《國際產業》歐製造業，鬧技術人才荒
2013/05/28 08:43 時報資訊
【時報-外電報導】歐洲正努力尋求掙脫衰退谷底，然而製造業卻因面臨技術人才日益短缺問題，競爭力亮起紅燈。
此外，能源成本高於美國競爭對手及中小企業欠缺官方資金奧援，也是歐洲製造業陷入困境的主因。
金融時報報導，歐洲幾家大型製造商的執行長異口同聲表示，青年失業、人口及教育體系等方面問題叢生下，未來工程師人才只會愈來愈難找，這恐迫使業者將研發部門移往技術人才供應充沛的國家，例如中國或印度。
全球第2大卡車製造商富豪集團（Volvo Group）執行長佩爾森（Olof Persson）透露：「到了2025年，我們恐怕出現50萬名工程師缺口有待填補。」
歐洲最大工程集團西門子（Siemens）執行長羅旭德（Peter Loscher）指出：「技術人力短缺的問題嚴重，特別是在德國。我們必須確保教育體系提供適切的工程技術，對移民歐洲的人力素質也要嚴加篩選…或許歐洲製造業得應付的最棘手問題，是我們年輕人的失業率逼近24％。」
歐洲業者點出一連串歐洲製造業面臨的困境，除鬧人才荒之外，能源成本壓力高於美國同業對手，財源匱乏也是一大問題，尤其義大利和西班牙等國的小型企業苦無官方資助。
義大利工具機製造商Pietro Carnaghi執行長拉迪斯（Flavio Radice）表示：「支撐我們這些中型企業的小型業者，受困於財務問題正一家家消失。」
仍有一些業界主管正面看待歐洲產業前景，主張歐洲製造業的實力還是能與美國、日本等同為已開發國家的宿敵，以及中國、印度等新崛起的對手分庭抗禮。
不過企業領袖依然憂心，歐洲技術人才供不應求，據德國工程師協會VDI指出，單單德國目前就短缺7萬名工程師。反觀中國與印度，據估計每年學成畢業的工程人才，分別至少有40萬與10萬人。（新聞來源：工商時報─記者吳慧珍／綜合外電報導）
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